Durante la reunión, se abordaron varios temas, entre ellos, la iniciación de un proceso de formación en Enfermería para jóvenes del municipio de Atrato.
La misión del SENA Chocó es brindar formación integral y de calidad, contribuyendo al desarrollo humano y productivo de la región. Su principal objetivo es capacitar a los aprendices en habilidades técnicas y competencias transversales que les permitan acceder al mercado laboral y mejorar su calidad de vida.
El director del SENA, Jhon Derlyng Cardona Delgado, propuso un cambio en el enfoque de la formación técnica y tecnológica en la reunión con la alcaldesa de Atrato. En lugar de preparar a los aprendices para ser empleados, sugirió dirigir la formación hacia la creación de emprendimientos.
Este enfoque se centra en brindar a los estudiantes las habilidades y conocimientos necesarios para crear y gestionar sus propias empresas. El objetivo es fomentar el emprendimiento y la innovación en la región, lo que puede contribuir al desarrollo económico y social. Esta apuesta resultará beneficiosa para las comunidades locales, ya que puede generar empleos y estimular el crecimiento económico.
En la reunión participaron la coordinadora académica Elsa Romaña, el Coordinador de Relaciones Corporativas e Internacionales Jorge Iván Blandón, el dinamizador de Víctimas y Población Vulnerable, Jimmy Duque.
